本公司行政管理處為永續發展之兼職單位,並由行政管理處統籌,協同相關部門成立永續發展ESG推動小組,將永續發展融入本公司之經營策略,以有目的、有系統、有組織的方式,確保永續發展策略充份落實於公司日常營運中,長期深耕、履行企業社會責任。
永續發展委員會運作情形資訊
1. 本公司之永續發展委員計四人,其中林昇聖委員曾擔任多家上市、上櫃及興櫃公司獨立董事及董事職務,大學講師的經歷加上近年針對永續發展 相關議題的持續進修,具備企業永續專業知識與能力,輔以另外幾位委員於業界之豐富經驗,可有效推動企業永續發展。
2. 永續發展委員會的主要職責包括:擬定公司永續經營策略、制度及相關管理方針、審查企業永續報告書、制定永續相關年度計畫及專案計畫等。
3. 近年度(113年) 永續發展委員會
開會1次(A),委員資格及出席情形如下:
職稱 | 姓名 | 實際出席次數(B) | 委託出席次數 | 實際出席率(%) (B/A)註 | 備註 |
召集人 | 余澤民 | 1 | 0 | 100% | 113.5.31選任 |
委員 | 林昇聖 | 1 | 0 | 100% | 113.5.31選任 |
委員 | 賴佳誼 | 1 | 0 | 100% | 113.5.31選任 |
委員 | 陳旭毅 | 1 | 0 | 100% | 113.5.31選任 |
永續發展委員會 | 議案內容 | 決議結果 |
第一屆 113年度第1次 113.08.26 | 1.本公司2023年度永續報告書。 2.本公司永續發展作業小組2024年上半年度工作報告及下半年度工作計畫。 | 委員會全體成員同意通過 |