岗位职责：
1.全面贯彻集团中、长期经营计划，并监督各项计划的实施。

2.搜集整理营业各业务经理有关业务信息，向中心长报告并提出合理化建议，致力于提升中心的团队建设和 

 综合素质。

3.组织制订中心各项规章制度并对各项制度的执行情况进行监督、检查，并适时地对各项制度进行修正、完善。

4.组织制定人才培养规划，保证集团人力发展需要。

5.中心绩效考核指标分解、统计、分析，确保各项指标的达成。

6.协助中心长及时解决内、外部客户关系问题，提升客户满意度。

7.协助中心长同步展开营业活动，确定、执行集团营业方针及战略。

任职要求：

1.具有担任5年以上公司业务主管工作经验；

2.具备价格及成本管理、订单评审、市场动态评估及预测等相关业务技能。

3.具备较强的计划、组织、沟通、执行能力；                                                                                

4.具风险评估和风险预测能力，并具备解决异常的能力。